而当年龄越来越大，职称却再是渺渺无期之时，薪资的上涨就成了镜中花水中月，可触而不可及，还有一个就是无领导制度，很多人会奇怪，学校领导不是有的么，但是领导数量极少，导致大部分是同级之间，没有一个方向，并且易于产生混乱，教师的弊病很多，但是的人数却越来越多，这是为何?教师的稳定性：无论何时何地，战争或者和平，贫穷或者富有，任何时间，任何地点，学习都是必不可少的一点，并且是无法被任何事物亦或是人所替代的，只要“人”还存在，就需要学习，任何人都不是生而自知，都需要经过教导，这也使得教师是较为稳定的职业，其次是休息时间，虽然教师的工作时间和大部分人的工作时间其实并无区别，但是教师有着暑假和寒假两个长假期，这也使得教师有更多的空余时间来升级自己，小编一直相信一点：书读百遍其义自见，当不断的升级自己，总是会有机会更加的，即使是不在教师行业，何况在我小编的认知中，许多教师在利用自己的空余时间进行学习从而在教师行业更加。